Tod's老板表示需要一部新的反劳工剥削法

针对近期意大利时装行业频发的供应链违规调查，Tod’s 集团董事长 Diego Della Valle 在米兰男装周期间公开表态，呼吁制订针对时尚产业的专项新法。他认为，当前的法律已无法适应复杂的现代生产网络，而处于弱势地位的小型手工作坊亟需制度性的保护。

近期，包括 Tod’s 在内的数家意大利奢侈品牌因分包商涉嫌劳工剥削，被米兰检察官办公室列入司法监管名单，Tod’s 的三位高管也因此接受调查。

面对这一行业性的信誉危机，Della Valle 在米兰新品发布会上直言不讳：“解决问题的下一步必须是制订一套量身定制的新法规。看清问题并提出方案，其实只需要 10 天时间。如果我们要解决它，速度可以非常快。”

Della Valle 试图将公众视线引向供应链底层小型企业所面临的现实困境。“小型手艺人是无力的，因为他们需要订单生存。他们如何能监管整整五个层级的供应链？”他强调，许多小型企业家实际上是“受害方”，由于缺乏资源和议价能力，他们在违规行为中往往身不由己。

他指出，现行的劳动力法起草于 20 多年前，最初是为了解决农业领域的严重问题。“我们不能让世界觉得我们不关心他人的劳动，这并非事实。立法者应与企业家坐在一起，在一个月内制订出保护各方利益的新法。”

在近期 RAI 电视台的深度访谈节目《Report》播出后，Della Valle 积极回应，试图重塑品牌的人文形象。“我邀请媒体走进公司，是希望他们看到当地企业的真实运作方式。许多企业家都在为社区做贡献，我不希望外界只看到黑暗的一面。”

Della Valle 深情回顾了自己的出身：“我的祖父就是一名鞋匠，我们并非外来者。剥削绝不属于意大利企业家的文化基因。”他坚称，大多数被卷入风波的从业者拥有正直的原则，许多违规情况在发生时，品牌高层甚至毫不知情。

他建议企业家同行们邀请当地立法者亲临工厂视察，通过实地展示“意大利制造”优雅的一面，来抵御目前笼罩在行业上空的负面阴霾。